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En cette période de post crise sanitaire, la mise en place du télétravail est désormais la norme. Cependant dû au contexte, 1 salarié sur 2 serait touché par une détresse psychologique. 31 % des salariés déclarent que le travail à distance a eu un impact négatif et que cela a contribué à une dégradation de la qualité du lien avec leurs relations de travail. Il est donc important d’évoluer sur ce sujet et de s’adapter.
Comment concilier le bien-être des salariés et le travail à distance ?
Découvrez notre infographie, les chiffres-clés ainsi que les pratiques efficaces à adopter pour transformer le télétravail.
Bonne lecture !
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A propos de l'auteur
Eddy F
Responsable Marketing pour HappyPal, je me suis donné la mission d’aider les élus CSE à booster le pouvoir d'achat des salariés. Hors travail, je suis un mordu de lecture et de musique électronique.
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